Oktober 8, 2026
Der Urlaub beginnt, der Arbeitsalltag liegt hinter uns. Eigentlich wäre jetzt Zeit, zur Ruhe zu kommen und neue Energie zu tanken. Doch so einfach ist das […]
Oktober 1, 2026
Personalmangel, wirtschaftlicher Druck, Digitalisierung und Reformprozesse treffen längst nicht mehr nacheinander aufeinander. Sie wirken gleichzeitig - und stellen Führungskräfte im Gesundheitswesen vor eine besondere Herausforderung.
Wie kann Führung Orientierung geben, wenn viele Antworten selbst noch offen sind?
Juni 25, 2026
Der Artikel zeigt, wie Digitalisierung die Arzt-Patienten-Beziehung verändert – zwischen neuen Chancen, wachsender Unsicherheit und der Frage, wie Vertrauen, Nähe und echte Präsenz auch in einer […]
Mai 12, 2026
In diesem kurzen Video erfahren Sie, was die HRV-Messung erfasst, wie sie abläuft und weshalb sie wertvolle Hinweise auf Stress, Regeneration und Belastbarkeit liefern kann. Außerdem […]
April 21, 2026
Unter Stress reagiert unser Gehirn im „Überlebensmodus“: Kommunikation wird härter, unklar oder bricht ganz ab. Angriff, Rückzug oder Sprachlosigkeit sind keine Absicht, sondern automatische Reaktionen. Wer diese Muster erkennt, kann bewusst gegensteuern – und Gespräche wieder klar und professionell führen.
Januar 23, 2026
Was macht gute Führung in Zeiten von Fachkräftemangel, hoher Belastung und permanenter Veränderung aus? Das Interview beleuchtet, warum klassische Managementmodelle an Grenzen stoßen und weshalb Selbstreflexion, […]
Januar 23, 2026
In einem hochgetakteten Klinikalltag kann permanente Überlastung die Aufmerksamkeit senken und die Qualität ärztlicher Entscheidungen gefährden. Der Artikel zeigt, warum klare Grenzen kein Zeichen von Schwäche […]
November 27, 2025
„Führen mit Gefühl – Warum emotionale Intelligenz im Krankenhaus unverzichtbar ist“
Medizinische Exzellenz allein reicht nicht: Wer führt, muss auch verstehen, fühlen und verbinden können. In diesem Artikel erfahren Sie, warum emotionale Intelligenz der Schlüssel für erfolgreiche Führung im Gesundheitswesen ist – und wie sie Konflikte reduziert, Vertrauen schafft und Teams stärkt. Entdecken Sie, was moderne Führungskräfte wirklich ausmacht. Jetzt lesen!
August 18, 2025
In seinem Beitrag im Deutschen Ärzteblatt erläutert Herr Dr. Weniger, wie die Digitalisierung die Arzt-Patienten-Beziehung verändert und warum es entscheidend bleibt, digitale Möglichkeiten mit Vertrauen, Empathie und persönlicher Präsenz zu verbinden.